La culture d’entreprise : levier majeur d’engagement au travail ?

La sacro-sainte “culture d’entreprise” est partout : impossible d’ignorer de quoi il s’agit aujourd’hui. Mais en saisissez-vous l’essence ? Partons explorer ensemble les enjeux et les impacts de la culture d’entreprise sur l’engagement au travail des collaborateurs. Plus qu’une mode, la culture d’entreprise est devenue un sujet RH central de toute entreprise, alors qu’elle était

Expérience collaborateur : les rituels où il ne faut pas se rater

L’entreprise est un lieu qui signe la réussite du vivre ensemble. Et la vie d’un collaborateur est ponctuée d’expériences, de rituels précieux et d’étapes clés. Mais comment améliorer l’expérience collaborateur ? Comment maximiser l’impact de l’onboarding, un moment clé dans l’expérience collaborateur ? Dans quelle mesure prendre en compte les événements de la vie personnelle

Pourquoi améliorer l’engagement des collaborateurs ?

Productivité améliorée, innovation boostée, turn-over et absentéisme en baisse… les raisons d’améliorer l’engagement collaborateur sont nombreuses. 86 % des décideurs RH prévoient d’ailleurs d’améliorer l’engagement de leurs collaborateurs d’ici fin 2020 (1). Et pourtant, on entend encore trop souvent des “bonnes” raisons de ne pas se lancer pour améliorer l’engagement des collaborateurs ! “C’est juste