La formation qualité de vie au travail gratuite par email co-produite par 13 experts de la QVT. Pour les RH qui souhaitent accompagner les managers et favoriser l’engagement des équipes.

Un programme co-produit par 13 experts du bien-être au travail :

Cette formation bootcamp RPS et QVT est pour vous si ...

  • Vous êtes un.e professionnel RH , responsable RSE, ou chargé.e de développement en charge de sujets de prévention des RPS (risques psychosociaux), QVT (qualité de vie au travail).
  • Vous souhaitez lancer ou challenger vos projets bien-être et engagement des collaborateurs avec cette formation RPS et QVT gratuite.
  • Comprendre les attentes ds collaborateurs et y répondre concrètement de façon réactive pour améliorer l’engagement et la qualité de vie au travail fait partie de vos ambitions.

Inspirez-vous avec la formation Bootcamp prévention des RPS et QVT et atteignez vos objectifs rapidement. Nos idées concrètes et toutes leurs étapes de mise en place détaillées simplement vous aident à passer à l’action. 

Un mois pour s'inspirer, se former et innover sur la qualité de vie au travail

Chaque jour, pendant 1 mois, recevez un email court et instructif pour vous aider à construire votre plan d’action QVT 2021. Rédigé par 13 entreprises expertes dans leur domaine, cette formation est faite pour les RH qui souhaitent écouter les collaborateurs, accompagner les managers et favoriser l’engagement des équipes.

1 conseil par jour pendant 1 mois

Directement dans votre boîte mail, tous les matins. Une semaine pour monter en compétences sur le sujet de la prévention des RPS et de la QVT. C'est la promesse du Bootcamp spécial RH de Bloom at Work.

Un contenu court, concis et adapté à vos enjeux

Chaque email vous présente de manière simple et efficace les actions qualité de vie au travail à mener. Vous retrouverez aussi les éventuels outils associés et les étapes de mise en place des initiatives.

Des idées activables rapidement

Les actions proposées sont réalisables immédiatement à l'échelle individuelle. En effet, elles permettent à chacun de réinventer son rôle et ses missions en prenant en compte son contexte d'entreprise et ses contraintes.

Des objectifs précis à atteindre

Le bootcamp QVT spécial RH est garanti sans "blabla" ! Chaque mail commence par l'objectif à réaliser et vous donne toutes les clés pour y parvenir.

Participez au Bootcamp - formation QVT

Ouvert à tous les professionnels des ressources humaines, 100% gratuit et par email

Toutes les clés en main pour mieux répondre aux besoins de vos équipes

Si la crise du Covid-19 nous a montré une chose, c’est à quel point des collaborateurs motivés, engagés et responsables peuvent faire la différence. 

Prendre soin des collaborateurs, être à l’écoute de leurs besoins et y répondre est essentiel pour assurer la pérennité et santé d’une entreprise. 13 experts des sujets d’engagement RH ont compilé les meilleurs conseils pour améliorer le bien-être au travail dans votre entreprise. Ils sont regroupés au sein de la formation Bootcamp -prévention des RPS et QVT,

La formation QVT vous apprendra notamment à :

Absentéisme, stress au travail, turnover … Découvrez des conseils concrets pour identifier et neutraliser les risques psychosociaux dans votre entreprise. Permettez ainsi à chacun d’agir pour son propre bien-être physique comme psychologique.

Créer et maintenir les liens dans les équipes, encourager la pratique du feedback ou permettre à chacun de se sentir utile et reconnu … autant de sujets sur lequels vous recevrez des astuces validées en entreprise !

Et si vous alliez plus loin en proposant des services et des outils innovants ? Cette partie vous donne les clés pour construire une expérience employé engageant dans la durée.

Un programme co-produit par Bloom at Work
et 12 experts des sujets de qualité de vie au travail

Bloom at Work est la solution d’enquêtes d’engagement qui permet de prendre le pouls des équipes de manière agile et qui accompagne ensuite RH et managers pour améliorer la QVT des collaborateurs.

Spécialiste de la protection sociale et patrimoniale, AG2R La Mondiale assure les particuliers, les entreprises et les branches pour protéger la santé, prémunir contre les accidents de la vie et préparer la retraite.

Petit BamBou est l’application de méditation gratuite n°1 en Europe. Elle propose des séances de méditation guidées ou libres, de courts dessins animés, ainsi que de nombreuses ambiances sonores.

Talan Consulting est le cabinet de conseil en management du groupe Talan, chargé de l’accompagnement sur l’ensemble des aspects humains des transformations en entreprise (managériales, RH, innovation).

Gymlib accompagne les salariés sur des sujets de QVT, prévention santé et d’engagement avec un abonnement unique et sans engagement qui donne accès à +4000 infrastructures sport & bien-être en France et Belgique.

Vendredi permet aux entreprises de mobiliser leurs salariés pour l’intérêt général en proposant des actions citoyennes diverses (missions en association, team-building solidaire, collecte, challenges RSE…).

Lucca est un éditeur de logiciels RH, expert de l’automatisation des processus administratifs et RH, qui s’est donné pour mission de simplifier la vie administrative des entreprises.

Elevo permet de réinventer les modes de management pour une entreprise plus agile grâce à une interface intuitive permettant la mise en place de campagnes d’évaluation simples et d’un système de feedback 360

Gestion du stress, des émotions, posture de leadership, compétences managériales… : Simundia développe les soft skills des collaborateurs grâce à un format de coaching professionnel court, opérationnel, et en visio.

Le service Zenride permet à chaque salarié de l’entreprise d’aller dans un magasin de vélo ou en ligne, choisir le vélo de son choix et de se le faire louer par son employeur via un contrat de location longue durée.

Yogist propose une méthode de “yoga corporate”, validée par des ostéopathes et des psycho-ergonomes. Elle offre une démarche de prévention santé au travail simple et accessible à tous avec des formations en ligne.

RandomCoffee vous aide à maintenir du lien entre vos collaborateurs grâce à des programmes de mise en relation automatisées et ciblées, virtuelles ou au bureau!

Nap&Up travaille à l’amélioration du bien être en entreprise et démocratise la pratique de la micro-sieste et des temps de récupération en milieu professionnel.

pourquoi ils ont aimé

J’ai apprécié la qualité des contenus et leur format, adapté aux managers qui sont sensibles à la qualité de vie au travail tout en ayant parfois très peu de temps et de ressources à y consacrer.

Jean-charles F.
DRH - Agroalimentaire

Cette formation bootcamp m’a permis de découvrir les meilleures pratiques RH et de lancer des actions concrètes rapidement : je constate déjà que les collaborateurs sont ravis !

célia B.
Responsable RH - Banque

Professionnel.le des RH, rejoignez le programme gratuit co-produit par Bloom at Work et 12 experts du bien-être en entreprise. Recevez chaque jour pendant 1 mois, directement dans votre boîte mail, un conseil pour mieux comprendre les besoins de vos équipes et y répondre concrètement. Laissez-vous guider par la formation Bootcamp RPS et QVT. Et atteignez des objectifs précis rapidement. Nous vous partageons toutes les ressources nécessaires et étapes de mise en place détaillées pour y parvenir.

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