Comment développer l’esprit d’équipe et l’efficacité collective ?

L’équipe et le collectif sont les moteurs des plus belles croissances et la force des meilleures entreprises. Les start-ups les plus en vogue ces dernières années (LiveMentor, Yuka ou encore SendinBlue) mettent toujours en avant l’importance de leur team. Si le rôle capital de l’équipe fondatrice (ou du fondateur) et des dirigeants est extraordinairement fort

Le Flexi-travail ou comment allier bien-être et performance

Afin de gagner en productivité et équilibre, les salariés cherchent de plus en plus de flexibilité dans leurs conditions de travail.  C’est pour répondre à ces nouvelles attentes collaborateurs que le mode d’organisation appelé “flexi-travail” commence à se répandre. Mais en quoi consiste t’il ?  Quelles sont ses applications concrètes ?le A. Flexibilité du lieu

Améliorer l’expérience collaborateur : 3 raisons de choisir Bloom at Work

65 % des nouveaux collaborateurs continuent à consulter des offres d’emploi au cours des 3 mois qui suivent leur embauche… mais avec une excellente expérience collaborateur animée par le bon outil, ce chiffre peut être facilement divisé par 2 ou 3. Du recrutement à la formation en passant par l’onboarding et la fidélisation, l’expérience collaborateur